中山集團(tuán)在淮安召開2017年第三季度經(jīng)管會
發(fā)布日期：2017.09.19
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9月16日，中山集團(tuán)2017年第三季度經(jīng)營管理會議在淮安召開，中山集團(tuán)董事局主席沙輝、監(jiān)事會主席、CFO陳明霞、集團(tuán)核心高管，各子集團(tuán)董事局主席、經(jīng)營團(tuán)隊(duì)等參加會議。
會議在太平洋建設(shè)企業(yè)宣傳片中拉開序幕。隨后，各經(jīng)營團(tuán)隊(duì)根據(jù)與政府對接程度、政府是否認(rèn)可我們的模式（PPP 或其他模式）、以及項(xiàng)目落地時(shí)間；各子集團(tuán)董事局主席圍繞年底前能完工項(xiàng)目的節(jié)點(diǎn)時(shí)間、已完工及年底前能完工項(xiàng)目驗(yàn)收審計(jì)工作、回款情況、市場開拓情況、工資發(fā)放情況、融資工作推進(jìn)情況；機(jī)關(guān)各中心負(fù)責(zé)人圍繞高機(jī)關(guān)管理水平、落實(shí)內(nèi)部獎(jiǎng)懲機(jī)制、加強(qiáng)員工培訓(xùn)、提高專業(yè)素養(yǎng)、配合支持項(xiàng)目等方面依次進(jìn)行工作匯報(bào)，并闡述第四季度的工作計(jì)劃和安排。
沙輝認(rèn)真聽取匯報(bào)并做一一點(diǎn)評，他表示，各部門要把工作落到實(shí)處，要形成良好的溝通協(xié)作。經(jīng)營人員要充分踐行“拓、守、延”戰(zhàn)略，要有危機(jī)意識，不斷學(xué)習(xí)與提升。項(xiàng)目管理上要落實(shí)精細(xì)化、制度化管理，各子集團(tuán)要努力實(shí)現(xiàn)獨(dú)立運(yùn)作，招收培養(yǎng)專業(yè)型人才，帶出自己的精英團(tuán)隊(duì)。
最后，沙輝就實(shí)施經(jīng)營人才、經(jīng)營項(xiàng)目、經(jīng)營資金、經(jīng)營效益、經(jīng)營文化的“五大經(jīng)營”方針做工作部署，他強(qiáng)調(diào)，一切輝煌僅代表過去，未來永遠(yuǎn)是空白。希望各位家人充滿激情，全力沖刺，第四季度再創(chuàng)佳績，年底完美收官。（文/中山集團(tuán) 王壽宇）
